93 817 05 88

93 817 05 88

La Fundació Pro-Penedès rep una aportació de la Fundació “la Caixa” a través de CaixaBank per al seu projecte TAS d’ajuda a les persones amb discapacitat severa

La Fundació Pro-Penedès rep una aportació de la Fundació “la Caixa” a través de CaixaBank per al seu projecte TAS d’ajuda a les persones amb discapacitat severa

20221019 102001

La Fundació Pro-Penedès ha portat a terme l’acte d’acceptació del donatiu de 4.315€ de la Fundació “la Caixa” a través de CaixaBank, per al desenvolupament del projecte TAS, de Treball amb Suport a les Persones amb Discapacitat Severa.

El TAS és una metodologia d’actuació adreçada a aquest col·lectiu, que consisteix a donar suport i oferir un seguiment en la seva inserció al món laboral. Les persones beneficiàries seran persones amb discapacitat tan psíquica, física, sensorial o amb trastorn mental en edat de treballar i amb el certificat de discapacitat. El programa inclou el desenvolupament per part de les professionals de la Fundació, del seu acompanyament i suport amb la creació d’un itinerari personalitzat dins el mercat laboral ordinari.

La Directora de Store Vilafranca de Caixabank, Glòria Pausas, explicava que l’objectiu principal de la convocatòria d’aquesta subvenció “és fomentar estratègies i recursos que vetllin per l’ajustament i acompanyament d’aquest col·lectiu que té especials dificultats en aconseguir mantenir una feina remunerada”.

El secretari de la Fundació Pro-Penedès, Joan Manel Montfort, agraïa un any més la col·laboració de CaixaBank perquè “ens ajuda a continuar fent la feina ben feta en aquesta vessant social de la Fundació. Aquesta és una tasca molt important perquè dona als col·lectius més vulnerables el suport que necessiten per a desenvolupar la seva activitat laboral”.  

L’any 2021 la Fundació Pro-Penedès dins el projecte TAS, va inserir 24 persones dins l’empresa ordinària i 9 de les contractacions van esdevenir contractes indefinits.

La Fundació Pro-Penedès referma la seva adhesió a la Taula de la Salut Mental per a treballar per a la inserció laboral del col·lectiu

La Fundació Pro-Penedès referma la seva adhesió a la Taula de la Salut Mental per a treballar per a la inserció laboral del col·lectiu

motforttaulasalutmental

La Fundació Pro-Penedès ha refermat la seva adhesió a la taula de la Salut Mental de l’Alt Penedès en un acte al Consell Comarcal de l’Alt Penedès. Amb aquesta signatura, la Fundació es reafirma en la voluntat de continuar treballant per donar resposta als reptes actuals en el camp de la salut mental.

El secretari de la Fundació Pro-Penedès, Joan Manel Montfort, conjuntament amb 18 entitats més, ha donat suport a aquest nou conveni, que replanteja objectius i necessitats, sobretot després dels dos anys de pandèmia.

La jornada servia també per presentar el Mapa de Recursos que recull què és el que hi ha en aquests moments a la comarca i al mateix temps ha de servir per detectar mancances i posar en valor fortaleses per continuar avançant.

La Taula té com a objectius fundacionals: aconseguir la implicació i la participació de tots els agents comarcals, vetllar per l’articulació d’espais de treball a nivell comarcal, promoure activitats i línies d’intervenció específiques adreçades a la prevenció dels trastorns mentals i enfortir el treball en xarxa i transversar entre tots els agents del territori implicats en la Salut Mental.

La Fundació Pro-Penedès porta a terme diversos programes que vetllen per a la inserció laboral del col·lectiu de les persones amb malaltia mental, com és el cas del programa Incorpora i el TAS d’inserció laboral a les persones amb discapacitat severa a l’empresa ordinària.

Durant l’any 2021 la Fundació  Pro-Penedès ha inserit 95 persones a través del seu programa Incorpora

Durant l’any 2021 la Fundació Pro-Penedès ha inserit 95 persones a través del seu programa Incorpora

El Punt Formatiu Incorpora ha impartit 3 cursos que han facilitat la inserció laboral de més del 50% dels seus alumnes

4. Cada dia un repte

95 persones en situació de discapacitat i/o en risc d’exclusió social han pogut trobar feina durant l’any 2021. Les insercions laborals han estat treballades i portades a terme per la Fundació Pro-Penedès a través del programa Incorpora.  Aquest programa ofereix serveis integrals d’orientació, acompanyament i suport a la inserció de les persones amb discapacitat i en risc d’exclusió social per a incrementar el seu grau d’ocupabilitat, facilitar l’adaptació social i laboral dels treballadors i de les treballadores que tenen especials dificultats d’inserció laboral en empreses del mercat ordinari de treball.

La població atesa ha estat, de manera preferent, les persones majors de 45 anys, amb professions poc específiques, amb una escassa formació professional, aturades de llarga durada i amb difícils expectatives d’inserció laboral; juntament amb el col·lectiu de dones amb càrregues familiars, els joves, les persones immigrants i aquelles que disposen del certificat de discapacitat. Durant l’any 2021 s’han atès un total de 155 amb discapacitat i 122 en risc d’exclusió social.

 

La projecció de la Fundació Pro-Penedès envers les empreses ha estat un element clau per incidir en el foment de l’ocupació de les persones amb especials dificultats per accedir al món laboral. En aquest sentit hi ha hagut 39 empreses contractants, d’aquestes, 17 han estat de nova incorporació aquest 2021.

També el Punt Formatiu Incorpora és un dels programes amb els que la Fundació Pro-Penedès compta per tal de proporcionar les eines formatives necessàries per facilitar la inserció laboral.

Aquest 2021 s’han desenvolupat 3 cursos. La primera de les formacions ha estat Operador de carretons elevadors, una formació en la que van participar 15 persones de les comarques de l’Alt Penedès, el Garraf i l’Anoia. De les persones participants un 73% han trobat feina durant l’any 2021.

La segons formació ha estat Desinfecció Covid’19 en edificis públics i privats. Hi ha participat 15 persones, majoritàriament derivades des de Cáritas i en situació d’alta vulnerabilitat; un significatiu 66% han estat dones immigrants, amb càrregues familiars i sense experiència laboral. De les persones participants un 35% han estat inserides.

També s’ha portat a terme una formació a mida de Xarcuter/a amb l’empresa Xarcuteries i Cansaladeries Antón SL en la que hi ha participat 10 persones disposades a aprendre l’ofici de la xarcuteria. Aquesta formació, de caràcter teòric-pràctic,  s’ha realitzat a les diferents botigues que té l’empresa distribuïdes a la comarca de l’Alt Penedès i el Garraf. S’ha assolit la inserció de 4 persones.

Aquest 2021, dins el Punt Formatiu Incorpora, també s’ha impartit el Taller Treballant en Digital, amb l’objectiu de minimitzar la desigualtat d’ús, accés i qualitat de determinats grups poblacionals a les tecnologies de la informació i comunicació necessàries per l’impacte que tenen en altres competències professionals. Ha estat 35 les persones formades en aquestes competències. 

La Fundació  Pro-Penedès ha iniciat aquest any el 1r curs de Xarcuteria, una formació a mida amb l’empresa Cansaladeries i Xarcuteries Anton SL, dins el Punt de Formació Incorpora de la Fundació “la Caixa”

La Fundació Pro-Penedès ha iniciat aquest any el 1r curs de Xarcuteria, una formació a mida amb l’empresa Cansaladeries i Xarcuteries Anton SL, dins el Punt de Formació Incorpora de la Fundació “la Caixa”

LIDIA 2 pixelada 

La Fundació Pro-Penedès, a través de la prospecció laboral, detecta i recopila les necessitats de les empreses del territori, per tal de desenvolupar totes les eines que facilitin una òptima inserció laboral per als seus usuaris. És així com s’ha portat a terme la col·laboració entre la nostra entitat i l’empresa Xarcuteries Anton, dissenyant conjuntament la Formació en Xarcuteria que es porta a terme al Punt de Formació Incorpora de la Fundació “la Caixa”.

Xarcuteries Anton és una empresa familiar amb l’obrador a Vilafranca del Penedès, que compta amb 6 botigues a l’Alt Penedès i 1 al Garraf. Actualment l’empresa disposa d’una plantilla de treballadors molt fidelitzada, de manera que l’edat mitjana és de 55 a 62 anys. Amb la perspectiva de l’empresa de creixement, ens van fer saber que aviat hauran d’incorporar nous treballadors/es, pensant també en suplir les imminents jubilacions del personal.

Amb la intenció doncs que els i les alumnes puguin arribar a formar part de la plantilla, s’ha organitzat un curs de Xarcuteria que consta d’una part pràctica professionalitzadora en l’ofici i d’una part teòrica per assolir el carnet de Manipulador/a d’aliments i el mòdul en Prevenció riscos laborals. També consta de formació en Competències transversals i del taller Treballant en Digital, per tal que els alumnes aconsegueixin un bon nivell en l’ús de les tecnologies.

La part destacada de la formació són les practiques no laborals, que es desenvolupen a les botigues que Xarcuteries Anton tenen a la comarca. Aquí els alumnes aprenen ”in situ” dins l’empresa, amb l’ajuda i la supervisió de persones amb una llarga experiència en l’ofici.

La formació té una durada de tres mesos i s’hi formen 10 alumnes que acabaran el curs a finals d’aquest any 2021.