93 817 05 88

93 817 05 88

Comença amb diverses novetats  el Curs de Neteja del Punt Formatiu  de la Fundació Pro-Penedès

Comença amb diverses novetats el Curs de Neteja del Punt Formatiu de la Fundació Pro-Penedès

cursneteja

El Punt Formatiu Incorpora de l’Obra Social “La Caixa” de la Fundació Pro-Penedès ha iniciat el curs de Serveis de Neteja. Es tracta d’una formació destinada a persones amb risc d’exclusió social i/o discapacitat, en el qual 15 alumnes aprendran la neteja professional domiciliària, d’hotels, residències i oficines. El curs compta amb 170 hores de classes teòriques i 80 hores de pràctiques a empreses del territori i finalitzarà el mes de maig.

Aquest curs comptarà amb diverses novetats. Per una banda la formació impartirà un mòdul de prevenció de riscos laborals en la neteja amb el lliurament d’un diploma acreditatiu.

Per tal de completar la formació dels alumnes, que tenen un perfil d’alta vulnerabilitat, els voluntaris de la Caixa impartiran un mòdul d’economia domèstica, on els professionals de la Caixa els exposaran la millora manera d’economitzar despeses i de gestionar la llar. També els especialistes de l’empresa “Quiero Trabajo” explicaran com enfrontar-se de la millora manera a una entrevista laboral i es portarà a terme un “role playing” amb la responsable de recursos humans de l’empresa Venca.

Al curs col·laboren les empreses Hotel Domo, Hotel Pere III, Bàsic Hotel, Hotel Air, Hotel Torner i Güell, Cava & Hotel Mastinell, Residència Font Santa, Casa Família el Cenacle.

El 65% dels alumnes del Punt Formatiu de la Fundació Pro-Penedès s’han inserit laboralment

El 65% dels alumnes del Punt Formatiu de la Fundació Pro-Penedès s’han inserit laboralment

ENTREGADIPLOMES2019

El passat dijous 19 de desembre, es va portar a terme l’entrega de diplomes dels alumnes que han realitzat els cursos al Punt Formatiu Incorpora de “La Caixa”, durant aquest any 2019.

Aquest any, han estat 45 els alumnes que han rebut el diploma acreditatiu de les 270 hores de Formació i han estat 16 empreses les que els han acollit en pràctiques, concretament en 80h lectives. Enguany el 68% d’aquestes empreses han col·laborat amb la Fundació per primera vegada.

L’entrega dels diplomes va anar a càrrec del regidor de Promoció Econòmica de l’Ajuntament de Vilafranca i  secretari de la Fundació, Joan Manel Montfort, el representant territorial de Caixa Bank, Jonatan Romero i la directora de la Fundació Pro-Penedès, Gemma Sivill.

 El secretari de la Fundació va destacar que “s’ha inserit el 68% dels alumnes d’aquests cursos. L’Incorpora és un programa que té uns resultats molt espectaculars. Estem molt satisfets per aquestes xifres, val molt la pena els esforços que puguem dedicar a l’ocupació de les persones amb discapacitat i risc d’exclusió perquè tenen més dificultats a l’hora de trobar feina i els podem oferim oportunitats per avançar”.

Montfort ha destacat aquesta xifra com a “molt positiva i demostra la bona feina i sintonia amb les empreses del territori”. En aquest sentit ha volgut agrair i reconèixer la tasca que les empreses estan portant a terme i ha felicitat els alumnes. També ha volgut agrair el suport de l’Obra Social “La Caixa” que any rere any dona suport a la Fundació a través del seu programa Incorpora.

La directora de la Fundació Pro-Penedès, Gemma Sivill, va explicar els cursos que s’han portat a terme: Mosso/a de Magatzem, Cambrer/a d’Hotel i Operari/a de producció i logística. Sivill va puntualitzar que “els cursos es fan pensant en les necessitats de les empreses del territori. Són cursos que tenen èxit perquè donen fiabilitat i els alumnes surten molt capacitats per poder entrar a treballar. També cal destacar que un percentatge alt d’empreses noves han començat a col·laborar durant aquest 2019 i cal agrair-los que creguin en el nostre projecte”.

Les empreses que han participat són: Hotel Pere III, Hotel Domo, Bàsic Hotel, Cava i Hotel Mas Tinell, Indústries Bolcar, Rebost Solidari, Cal Vicentó, Xarcuteries Anton, Coral Transports, Knauf Miret, Ferreteria Badia, Sia Biosca, Casa Torné Güell, Bombons Cudié, Diesel Penedès, In via 1912.

Abans d’acabar les pràctiques, el 25% de l’alumnat dels cursos del Punt Formatiu Incorpora de la Fundació ja s’han inserit laboralment

Abans d’acabar les pràctiques, el 25% de l’alumnat dels cursos del Punt Formatiu Incorpora de la Fundació ja s’han inserit laboralment

2019 05 28 15.29.58

Durant aquest curs 2019-2020 el Punt Formatiu Incorpora de l’IObra Social “la Caixa” de la Fundació Pro-Penedès portarà a terme 3 cursos per a persones amb discapacitat i/o risc d’exclusió social. Actualment estan en funcionament el curs de Cambrer/a d’Hotel i el de Mosso de Magatzem, tots dos acabaran al mes de juliol. 

Pel que fa al Curs de Cambrer/a d’Hotel, va començar al mes de març i l’estan cursant 15 persones, en aquest cas totes dones.

El 80% de les alumnes, a més, són persones que no tenien cap experiència laboral i que porten residint a la vila fa més de 15 anys. El curs compta amb 280 hores i 80 hores es destinen a pràctiques a les empreses de la comarca, d’aquesta manera les alumnes poden estar en contacte amb la realitat laboral que es dóna a l’empresa i també les empreses poden conèixer les aptituds dels alumnes, per tal de valorar la seva inserció en cas de tenir necessitats de contractació. Els hotels que col·laboren a les pràctiques són el Bàsic, Domo, Pere III, Mas Tinell i Casa Torné i Güell. Tot i que encara el curs no ha acabat ja s’ha pogut inserir un 25% de l’alumnat, totes elles persones amb una alta vulnerabilitat i s’espera que en finalitzar el curs la xifra augmenti. 

D’altra banda al curs de Mosso de Magatzem hi participen 15 persones que actualment comencen les 80 hores de pràctiques a les empreses de la comarca. Aquest curs ha tingut tanta demanda que la Fundació n’organitzarà un altre al mes de setembre que serà de mosso de magatzem i operari de fàbrica, en el qual els alumnes obtindran el carnet de carretoner retràctil i frontal. El curs de Mosso de Magatzem és el que registra més alt nivell d’inserció, de fet abans que hagi finalitzat ja s’han inserit 4 persones. 

 

La Fundació Pro-Penedès i les entitats socials organitzen un speed dating amb 60 participants i 12 empreses

La Fundació Pro-Penedès i les entitats socials organitzen un speed dating amb 60 participants i 12 empreses

jornadaspeed dating

El passat 29 de maig la Fundació Pro-Penedès conjuntament amb les entitats socials i l’Ajuntament de Vilafranca, van organitzar una nova jornada de l’Speed Dating Empresarial. Les entrevistes van tenir lloc a la Fassina, on 60 participants van poder donar-se a conèixer a les 12 empreses de la comarca que hi estaven convidades. Aquestes eren Abacus Cooperativa, Cafès Novell, Decathlon, Adecco, Casa Ametller Origen, Transports Coral, Carrefour, Garbet, Sol i Vi, Diswork, Nou Verd i Nou Set. Durant la jornnada es van fer prop de 200 entrevistes de 5 minuts cadascuna, un temps que permet als entrevistats explicar la seva experiència i objectius laborals i a l’empresa evaluar-los segons les seves necessitats. 

Aquesta oportunitat serveix també perquè els usuaris de les entitats puguin practicar el fet de fer entrevistes laborals i anar agafant experiència en realitzar-les. S’espera també que com en altres edicions, la jornada permetrà inserir laboralment a un bon percentatge dels usuaris que hi van assistir. 

2019 05 29 13.09.14 2

La Fundació Pro-Penedès rep 21.000€ de l’Obra Social “la Caixa”

La Fundació Pro-Penedès rep 21.000€ de l’Obra Social “la Caixa”

IMG 1449La Fundació Pro-Penedès ha signat amb els representants de La Caixa les col·laboracions per valor de 21.000€ que l’obra social de l’entitat aporta per al desenvolupament del Servei pro-Domicili i el projecte TAS, de Treball amb Suport a les Persones amb Discapacitat Severa.

El Servei Pro –Domicili és un servei de mediació per a la promoció dels serveis domiciliaris d’atenció a persones en situació de dependència i l’Obra Social de La Caixa hi destina 15.000€. L’any passat es van fer més de 5.800 serveis en el marc d’aquest programa. D’altra banda, el TAS, al qual s’hi destinen 6.000€, és una metodologia d’actuació adreçada a persones amb discapacitat severa que consisteix a donar suport i oferir un seguiment en la seva inserció al món laboral. L’any 2018 s’han inserit 12 persones amb discapacitat severa dins l’empresa ordinària a través d’aquest programa.