El Trabajo con Soporte es una estrategia de inserción laboral a la empresa ordinaria, la cual se orienta a las personas con especiales dificultades para garantizar su inserción y su permanencia dentro del mercado laboral. Es una metodología de actuación dirigida al colectivo de las personas con discapacidad severa, que son aquellas que disponen del certificado de discapacidad  sea de carácter física y/o sensorial igual o superior al 65% y las personas con discapacidad psíquica y/o trastorno mental igual o superior al 33%.

Son las personas con dificultades especiales las que necesitan de un soporte continuado, puntual o intermitente en el desarrollo de su actividad laboral; actuaciones que aseguren la adecuación y permanencia en su puesto de trabajo.